Le télétravail et la flexibilité des heures de travail deviendraient-ils la norme ? Aux Etats-Unis, les chiffres tendent à nous le faire croire. Près de la moitié des Américains actifs travailleraient depuis chez eux selon une infographie de Technology Advice publiée sur le site Ragan en septembre 2015.
Autres chiffres-clé
- 61% des personnes interrogées pensent que faire du télétravail les aiderait à être plus productives. Elles citent comme principaux éléments perturbateurs au bureau : les interruptions des collègues, le stress du transport, la politique du bureau.
- 82% considèrent qu’ils seraient plus fidèles à leur employeur s’ils pouvaient travailler de chez eux et bénéficier d’heures de travail flexibles.
- Enfin, les motifs qui poussent les collaborateurs à préférer le télétravail sont :
- l’équilibre vie personnelle/vie professionnelle à 74%
- des raisons familiales à 52%
- des questions de temps et de stress à 47%
Vous en voulez encore ?
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